１、挨拶が気持ち良く、かつ丁寧に出来ているか？それには言葉遣い、お辞儀、礼儀、
　　に気を付けているか？
２、作業服装はじめ、身なりや姿勢や態度は「ＵＣＨＩＤＡ」の従業員としてお客様や
　　会社のために実行しているか？
３、遅刻・早退・休暇・残業申告・休日作業申告は速やかに行って、業務に差し支えな
　　いように努めているか？
４、業務上の確認・承認をはじめとし、何度も同じ過ちや注意をされていないか？作業
　　の集中を切らしていないか？
５、５Ｓ（整理・整頓・清掃・清潔・躾）を作業前後に努め、「あなたのため」「自分
　　のため」「みんなのため」の優先順位で共存共栄を実現するために、調和と創造を
　　繰り返してスパイラルアップすることを目標として頑張れるか？